Что делает диспетчер на хлебозаводе

Что делает диспетчер на хлебозаводе

Диспетчер: должностная инструкция диспетчера


Профессия диспетчера с самого своего появления считалась очень важной и востребованной. О разновидностях диспетчеров, а также об их функциях и правах будет рассказано в данной статье.Должностная инструкция содержит следующее определение рассматриваемого работника: диспетчер — это лицо, занимающееся преимущественно управлением и регулированием хода производства. Сюда можно отнести управление транспортными перевозками, работу в экстренных службах, в аэропорту, в такси и т.д. Диспетчеру не обязательно обладать высшим образованием.

Достаточно будет иметь лишь небольшой опыт работы и среднее профессиональное образование.

Стоит также отметить, что рассматриваемый работник должен обладать и рядом определенных качеств и черт характера.

Сюда, например, относятся хорошая память, стрессоустойчивость, доброжелательность, работоспособность и т.д. Диспетчер должен также обладать хорошей дикцией, грамотной речью и организаторскими способностями.

Стоит также отметить, что рассматриваемая профессия подходит, в основном, лицам женского пола. Заработная же плата зависит от места работы.Имеет ли возможность карьерного роста диспетчер?

Должностная инструкция содержит лишь заметку о возможности переобучения на родственные профессии.Как уже было сказано выше, существует множество разновидностей диспетчеров.

Однако стоит рассмотреть лишь представителей самых важных сфер. Для примера можно взять обычную производственную среду.

На любом крупном предприятии присутствует целый отдел операторов и диспетчеров.

Чем именно они занимаются? Вот что прописывает должностная инструкция диспетчера производства:

  1. работы по приему заказов.
  2. работа с документами на покупку товаров;
  3. проведение инвентаризации;
  4. передача информации в бухгалтерию (в соответствии с установленными нормами);
  5. контроль над всей необходимой документацией;
  6. ведение журнала по запуску необходимой продукции в производство;

Выше были перечислены основные функции, которыми должен быть наделен диспетчер. Должностная инструкция, однако, закрепляет чуть более полный перечень обязанностей.Любое официально работающее лицо наделено определенными правами.

Не исключением является и такой профессионал, как диспетчер. Должностная инструкция этого работника закрепляет следующие положения и моменты:

  1. право увольнять или временно отстранять от работы лиц, не выполняющих свои функции, находящихся в состоянии опьянения, совершающих правонарушения;
  2. право ходатайствовать начальству в отношении определенных работников (о поощрении, наказании, отстранении).
  3. право предлагать руководству идеи, которые могут положительно сказаться на работе предприятия;

А за что несет ответственность диспетчер? Вот что прописывает та же рабочая инструкция:

  1. нарушение сроков работы;
  2. невыполнение требований или приказов начальства;
  3. совершение правонарушений и т.д.
  4. некачественное выполнение своих рабочих функций;

Выше была названа лишь малая часть тех моментов, за которые диспетчер обязан нести ответственность.Старший диспетчер — это профессионал, который управляет штабом операторов или диспетчеров с квалификацией ниже.

Естественно, подобного рода лицо обязано обладать широким спектром знаний и большим количеством функций. Вот что должностная инструкция старшего диспетчера содержит о необходимых знаниях работника:

  1. методы планирования и организации процессов;
  2. все актуальные стандарты и многое другое, что обязан знать старший диспетчер.
  3. основы организации производства;
  4. технологии производства продукции;
  5. законодательные, нормативные акты и документы, основные методические и производственные материалы;
  6. вся необходимая номенклатура продукции;

А что можно сказать об обязанностях представителя рассматриваемой профессии?Как уже было сказано выше, старший (или главный) диспетчер обладает очень большим количеством обязанностей.

Рассказать обо всех получится, потому стоит выделить лишь самые основные функции.

Сюда относятся:

  1. подведение итогов работы в штабе, предоставление их начальству и многое другое.
  2. работы по организации эффективного производства и выпуска продукции;
  3. своевременное осуществление контроля над ходом производства;
  4. обеспечение безопасного и относительно комфортного труда в штабе диспетчеров;
  5. обеспечение своевременного получения всей необходимой документации;
  6. осуществление методического руководства всеми имеющимися операторскими и диспетчерскими службами;
  7. организация оптимальных условий для повышения уровня квалификации работниками;

также не могут обойтись без профессиональной работы диспетчера.

Какие функции представитель рассматриваемой профессии исполняет в данной сфере? Вот что по этому поводу прописывает должностная инструкция диспетчера ЖКХ:

  1. контроль над эффективным использованием всех имеющихся в ЖКХ транспортных средств;
  2. регулирование деятельности ЖКХ при помощи календарных программ, производственных планов, сменных задач;
  3. руководство отделом операторов.
  4. контроль над соблюдением норм на участках и в отделах (речь идет о транспортных партиях, сроках производства и т.д.);
  5. работы по обеспечению организационных мощностей, обеспечение ритмичного и бесперебойного движения на производстве;
  6. принятие мер по выявлению нарушений и их устранению;
  7. осуществление контроля над отделами ЖКХ, снабжение их всеми необходимыми материалами (инвентарь, документация, программы);

Таким образом, должностная инструкция диспетчера ЖКХ наиболее точно и объемно прописывает все необходимые функции рассматриваемого работника.Еще один специалист, которого стоило бы рассмотреть, — это диспетчер по автотранспорту. Как правило, подобного рода работники находятся в офисах такси, в муниципальных транспортных организациях, в различных частных фирмах и т.д.

Что можно сказать об обязанностях подобного рода специалистов? Вот что прописывает должностная инструкция диспетчера автотранспорта:

  1. подача ведомостей начальству и бухгалтерии.
  2. оформление всей необходимой документации на каждый день;
  3. получение и регистрация бланков и их заполнение и оформление;
  4. проверка правильности оформления документации;
  5. контроль над показаниями спидометров, запись всех необходимых данных для отчетов;
  6. документирование расходов топлива, передача подобных бумаг в бухгалтерию;

Выше были названы все основные функции, которые прописывает должностная инструкция диспетчера по транспорту.

В зависимости от места, где работает представитель рассматриваемой профессии, количество обязанностей может незначительно меняться.Какие права за работником закрепляет должностная инструкция диспетчера автотранспорта?

Вот лишь самые основные моменты:

  1. запрашивать подобную документацию у начальства.
  2. знакомиться со всей необходимой документацией, так или иначе касающейся работы диспетчера;
  3. докладывать начальству обо всех выявленных на производстве нарушениях;
  4. предлагать начальству планы, идеи по улучшению работы на предприятии;
  5. требовать от водителей своевременного прохождения ;

Ответственность рассматриваемых специалистов практически не отличается от ответственности любых других работников. Так, должностная инструкция диспетчера транспортного отдела прописывает, что лицо обязано нести ответственность за правонарушения на рабочем месте и за невыполнение требований начальства.

29 декабря, 2016 Статья закончилась.

Вопросы остались? Комментарии 0 Новые Обсуждаемые Популярные Загрузить аватар Отмена Ответить Редактирование комментария возможно в течении пяти минут после его создания, либо до момента появления ответа на данный комментарий. Отмена Сохранить × Причина жалобы Нежелательная реклама или спам Материалы сексуального или порнографического характера Оскорбление Детская порнография Пропаганда наркотиков Насилие, причинение себе вреда Экстремизм Взлом аккаунта Фейковый аккаунт Другое Сообщить

Должностная инструкция диспетчера цеха

» Автор admin На чтение 5 мин Просмотров 159 Опубликовано 12.05.2018 УТВЕРЖДАЮГенеральный директорПАО «Компания»____________ В.В.

Умников «___»___________г. 1.1 Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права, служебные взаимоотношения и ответственность диспетчера инструментального цеха ОАО «Компания» (далее предприятие ). 1.2 На должность диспетчера назначается лицо, имеющее среднее профессиональное образование без предъявления требований к стажу работы или среднее образование и стаж работы по оперативному регулированию процесса управления (производства ) не менее 3-х лет, в том числе на предприятии не менее 1 года. 1.3 Диспетчер подчиняется непосредственно заместителю начальника инструментального цеха по производству.

1.4 Диспетчер назначается, перемещается и освобождается от должности приказом генерального директора предприятия по представлению начальника инструментального цеха ( далее начальник цеха). 1.5 Диспетчеру подчиняются: водитель электротележки, уборщики служебных и производственных помещений.

1.6 На период временного отсутствия (отпуск, болезнь и прочее) обязанности диспетчера исполняет лицо, назначенное распоряжением начальника цеха, с обязательным ознакомлением с данной должностной инструкцией под роспись. 1.7 Диспетчер руководствуется в своей деятельности: -приказами, распоряжениями, указаниями вышестоящихруководителей;— настоящей должностной инструкцией;— Политикой предприятия в области качества и документацией системы менеджмента качества предприятия;— , инструкциями, другими руководящими материаламии нормативными документами по вопросам производственногопланирования и оперативного управления производством;— действующим трудовым законодательством РФ;— нормами и правилами, установленными на предприятии.

1.8 Дополнительно к распоряжениям заместителя начальника цеха по производству, диспетчер выполняет указания начальника цеха . Диспетчер обязан: 2.1 обеспечивать цех необходимыми материалами, конструкциями, комплектующими изделиями, а также транспортом; 2.2 обеспечивать учет и хранение материальных ценностей, транспортировку материалов в соответствии с техническими условиями; 2.3 проводить инвентаризацию подотчетных материальных ценностей; 2.4 составлять своевременно акты, другие документы на списание продукции, материалов и отходов в соответствии с инструкциями и положениями; 2.5 составлять отчеты по цеху об использовании материалов, комплектующих изделий; 2.6 следить за поддержанием нормативных запасов; 2.7 принимать меры по предупреждению и устранению нарушений транспортировки материалов , передвижения транспорта и погрузочно-разгрузочных работ; 2.8 обеспечивать своевременный вывоз из цеха стружки, мусора, и других отработанных материалов, уборку помещений; 2.9 вести диспетчерский журнал по учету и распределению материалов и комплектующих изделий, составлять отчетные рапорта и другую техническую документацию; 2.10 своевременно и точно исполнять указания и распоряжения начальника цеха и его заместителя; 2.11 выполнять трудовые обязанности, предусмотренные настоящей должностной инструкцией; 2.12 соблюдать установленные на предприятии Правила внутреннего распорядка; 2.13 не заниматься деятельностью, прямо или косвенно наносящей ущерб интересам предприятия; 2.14 знать и соблюдать требования соответствующей документации системы менеджмента качества; 2.15 подавать заявки на выполнение работ другими подразделениями для решения проблем цеха и контролировать их выполнение; 2.16 контролировать состояние отопительной, вентиляционной систем и бытовых помещений, подавать заявки на их ремонт; 2.17контролировать своевременное оформление приемосдаточных документов на продукцию цеха; 2.18постоянно улучшать результаты своей профессиональной деятельности. Диспетчер должен знать: 3.1 порядок, правила оформления документов на получение, списание материалов, комплектующих материалов и изделий; 3.2 марки, обозначение, основные характеристики и назначение всех материалов, используемых в производстве цеха; 3.3 безопасные методы работы при вождении электрокары, транспортировке баллонов с жидким газом , химических веществ, лаков, красок.

Диспетчер имеет право: 4.1 знакомиться с проектами решений руководителей цеха, касающихся его деятельности; 4.2 вносить на рассмотрение начальника цеха предложения по совершенствованию организации своей работы; 4.3 сообщать заместителю начальника цеха по производству о выявленных недостатках в пределах своей компетенции и вносить предложения по их устранению; 4.4 запрашивать лично или по поручению заместителя начальника цеха по производству от руководителей подразделений предприятия и специалистов информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей; 4.5 привлекать с разрешения начальника цеха специалистов других структурных подразделений предприятия к решению задач, возложенных на него настоящей должностной инструкцией; 4.6 принимать участие в диспетчерских совещаниях; 4.7 не допускать и отстранять от работы водителя электротележки в соответствии со статьёй 76 Трудового Кодекса; 4.8 не принимать на складское хранение сверхнормативные запасы материалов и сырья; 4.9 получать от других подразделений необходимые для работы материалы; 4.10 на обеспечение условий труда, необходимых для исполнения своих должностных обязанностей; 4.11 использовать льготы, установленных законодательством РФ и предусмотренных в коллективном договоре.

5.1 Диспетчер выполняет все распоряжения начальника цеха и его заместителя.

5.2 Диспетчер взаимодействует: 5.2.1 с ОМТС и К по вопросам: -получения: основных, вспомогательных материалов и комплектующих изделий; -предоставления заявок на приобретение материалов, запчастей, комплектующих изделий; 5.2.2 с по вопросам: -получения транспортных средств для нужд цеха; -предоставления: заявок на транспорт для нужд цеха; 5.2.3 с инженерно- техническим персоналом цеха : -получения: информации (в устном виде ) об отклонениях качества поступивших материалов, выявленных в процессе производства; -предоставления: основных и вспомогательных материалов для производства; 5.2.4 совместно со специалистами отдела технического контроля выполнять мероприятия по обеспечению входного контроля материалов. 5.2.5 с ремонтно-эксплуатационным цехом и ремонтно-строительным участком по вопросам по предоставлению заявок на услуги цеху.

Диспетчер несет ответственность в порядке установленном законами РФ за: 6.1 неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией; 6.2 невыполнение приказов, распоряжений, заданий руководителей цеха; 6.3 нарушение правил внутреннего трудового распорядка; 6.4 ненадлежащий учет, хранение материальных ценностей, сверхнормативных запасов сырья и материалов в цехе; 6.5 несвоевременное оформление документов списания материальных ценностей; 6.6 несвоевременную сдачу отходов производства.

Диспетчер несет ответственность в порядке установленном законами РФ за: 6.1 неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией; 6.2 невыполнение приказов, распоряжений, заданий руководителей цеха; 6.3 нарушение правил внутреннего трудового распорядка; 6.4 ненадлежащий учет, хранение материальных ценностей, сверхнормативных запасов сырья и материалов в цехе; 6.5 несвоевременное оформление документов списания материальных ценностей; 6.6 несвоевременную сдачу отходов производства. Начальник инструментального цеха К.К. Сборщиков Начальник отдела кадров И.И.

Иванов Начальник юридического отдела С.С. Сергеев Ведущий инженер по СМК В.В.

Васильев

Кто такой диспетчер и что он делает

» Профессия диспетчера относится к таким, которые на первый взгляд кажутся незначительными. Но если все такие специалисты в аэропортах, на вокзалах, в службах такси и других подобных местах мгновенно исчезнут, то начнётся такой хаос, который сложно представить.

Давайте разберёмся, кто же такой диспетчер, и узнаем всю информацию об этой профессии. Диспетчер — это специалист, который управляет, регулирует и координирует действия работников в сфере производства, транспорта, различных служб и учреждений. Обязанности такого специалиста определяются местом работы и специализацией.

Это может быть контроль за ходом технологического процесса, за движением поездов, самолётов, морских судов и пр.

Для исполнения обязанностей в этом деле необходимы различные технические средства (телефоны, вычислительная аппаратура, при необходимости — специальное оборудование). В обязанности также входит ведение журнала и работа с документами.

Важно! Для исполнения обязанностей диспетчера не нужно иметь диплом вуза, вполне хватит среднего уровня образования.

Для работы необходимы такие знания, навыки и черты характера:

  1. способности организатора;
  2. быстрая реакция на изменения;
  3. пунктуальность и ответственность;
  4. доброжелательное отношение к людям.
  5. грамотная речь, иногда требуются хорошие знания иностранных языков;
  6. приятный голос;
  7. крепкие нервы;
  8. хорошая память;

Диспетчер может работать на различных предприятиях, а именно:

  1. производственные предприятия;
  2. пожарная служба;
  3. железнодорожный транспорт;
  4. обслуживающие организации;
  5. учебные заведения.
  6. авиатранспорт;
  7. водный транспорт;
  8. служба скорой медицинской помощи;
  9. пассажирские и грузовые автоперевозки;
  10. правоохранительные органы;

Знаете ли вы?

В аэропортах есть несколько диспетчеров и каждый решает отдельную задачу.

При этом у каждого есть своё название.

Так, диспетчер «руления» отвечает за движение по аэродрому, «старта и посадки» — за взлёт и посадку, «круга» — за полёт в радиусе 50 км. Специализация в этой профессии находится в прямой зависимости от специализации организации. Так, диспетчер полиции, скорой медицинской помощи, пожарной службы принимает вызовы и оперативно на них реагирует.

А вот подобный специалист на производстве следит за общим ходом процессов на предприятии, при необходимости отвечает за организацию закупок материалов и оборудования.

В службе такси подобный специалист осуществляет общение с потенциальными клиентами и координирует действия водителей. Важно! В некоторых отраслях для хорошего исполнения должностных обязанностей необходимы специальные знания, которые можно получить на соответствующих курсах.

С точки зрения карьерного роста, такая профессия не предоставляет больших возможностей.

Можно стать начальником соответствующего отдела, но не более, и то при условии прохождения курсов переподготовки и повышения квалификации. Данная специальность не относится к высокооплачиваемым, хотя заработная плата начинающего специалиста может быть значительно ниже, чем опытного работника. Средние цифры по Москве и Московской области — 30–50 тыс.

рублей в месяц, а по России в целом зарплата варьируется от 15 до 45 тыс. рублей. Данная профессия подходит любому человеку, вне зависимости от пола или возраста, главное: иметь соответствующие навыки и умения.

Практика показывает, что чаще всего диспетчерами становятся молодые люди, студенты в начале своей карьеры или люди пенсионного возраста. Это происходит в силу того, что с точки зрения карьерного роста перспектив совсем немного. Диспетчер — специальность довольно распространённая, но из-за того, что для неё не требуется высшего образования, бывает сложно найти свободную вакансию.

Хотя из-за небольших зарплат и отсутствия перспектив текучка кадров происходит часто, поэтому устроиться на работу обычно не представляет трудностей, если задаться целью. Для того чтобы стать диспетчером, можно пойти разными путями. Если не требуются специальные знания, то вам просто необходимо прослушать инструктаж на месте, пройти стажировку в течение нескольких дней под контролем действующего специалиста и, наконец, получить заветную должность.

В случае, если вы планируете работать на транспорте (авиа, ж/д, грузовой, морской), в экстренных службах или же в производственной сфере, то без профильного обучения ничего не выйдет. Такое обучение можно получить в колледжах или техникумах, которые соответствуют специализации будущего места работы.

Работодатели и студенты рекомендуют учиться в следующих учебных заведениях:

  • Сибирский профессиональный колледж.
  • Московский колледж железнодорожного транспорта.
  • Красноярский авиационный технический колледж.
  • Екатеринбургский автомобильно-дорожный техникум.
  • Уфимский топливно-энергетический колледж.

Важно! Учтите, что вполне возможно после окончания профильного учебного заведения поработать обычным оператором или помощником, чтобы окунуться в специфику предприятия и получить необходимый опыт. В заключение приведем список требований к данному специалисту, которые может предъявить работодатель:

  1. при необходимости — знание технических устройств, соответствующих специализации.
  2. абстрактное мышление;
  3. внимательность;
  4. чёткое соблюдение установленных правил, нормативов и инструкций;
  5. отличное знание компьютерной и офисной техники;

Вполне естественно, что в зависимости от направления деятельности, требования руководства могут изменяться.

Знаете ли вы? Страшная трагедия произошла в 2002 году, когда разбился самолёт над Боденским озером. Причиной этого стала ошибка диспетчера Питера Нильсена. Спустя четыре года его убил из мести Виталий Калоев, у которого погибла вся семья, летевшая этим самолётом.

Несмотря на то что профессия диспетчера не даёт больших возможностей продвижения по карьерной лестнице, она очень важна и нужна в современном обществе. Кроме этого, она может стать отличным стартом для молодых специалистов или хорошей подработкой для людей постарше.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями: Наверняка каждый хотя бы раз слышал о такой профессии, как плотник. Однако далеко не Профессия верстальщик на современном трудовом рынке достаточно престижна. Сегодня тысячи абитуриентов рассматривают эту специальность Проезжая по городу, можно увидеть такую картину: стоит посреди улицы человек с огромной треногой, Ремесло токаря можно назвать искусством, ведь грубую заготовку этот специалист может превратить в аккуратное изделие с Прораб — пожалуй, наиболее известная из строительных должностей.

Сегодня тысячи абитуриентов рассматривают эту специальность Проезжая по городу, можно увидеть такую картину: стоит посреди улицы человек с огромной треногой, Ремесло токаря можно назвать искусством, ведь грубую заготовку этот специалист может превратить в аккуратное изделие с Прораб — пожалуй, наиболее известная из строительных должностей.

И это вполне объяснимо, поскольку простая Технологический процесс любого производства должен быть хорошо спроектирован и налажен, а также находиться под

Я работаю на государственном хлебозаводе диспетчером по отпуску готовой продукции.

Готовую продукцию водители развозят на деревянных хлебных лотках, после развоза привозят пустые лотки назад. В процессе эксплуатации лотков они ломаются, теряются. Хлебозавод без охраны, ночью свободный доступ имеется для того.

Чтобы пройти внутрь. Работодатель недостающее количество лотков заставляет оплатить из собственного кармана наличными. и на ком должны числиться лотки.г. Липецк • Вопросов: 276Оцените вопрос Юрист отзывов: 29 805•ответов: 79 744•г.

МоскваЭто незаконно, Вашу вину еще доказать надо, а при таком положении дел это не возможно.

Деревянные лотки — собственность предприятия, а тара как не странно с течением времени приходит в негодность и разворовывается частично., к каждому лотку сторожа не приставишь. Если договориться не удастся, то Работник может обратиться с Заявлениями (по 2 экземпляра) в Государственную инспекцию по труду города Липецка, в Прокуратуру, но лучше сразу в районный Суд (госпошлиной не облагается) с Исковым заявлением (3 экземпляра), от Прокуратуры и Государственной инспекции по труду как правило толку мало.

Работник может ссылаться на документы, свидетельские показания и Постановление Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 17 марта 2004 г.

N 2 «О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации».УточнитьВам помог ответ: ДаНет

У нас с коллективом парикмахерской и работодателем был заключён договор о коллективной (бригадной) ответственности за причинение ущерба. Однажды во время рабочего дня брошенным с улицы камнем в парикмахерской было разбито окно.

В это время в помещении парикмахерской находились два парикмахера, кассир и я (сотрудник охранного предприятия) , с которым у парикмахерской был заключён договор на охрану. На место происшествия была вызвана милиция, однако поиск виновных не дал результатов.

Учитывая, что в договоре каждого работника парикмахерской содержался пункт о бережливом отношении к имуществу работодателя, директор парикмахерской вычла из заработной платы всех (и у меня как охранника) находящихся в тот момент в помещении парикмахерской сумму произведённого ремонта. Правомерно ли? Оцените ситуацию пожалуйста.Leonardoг.

Екатеринбург • Вопросов: 30 Адвокат отзывов: 5 946•ответов: 12 238•г. ЛипецкДействия директора неправомерны, ни Вы, ни иные сотрудники, не причиняли вред имуществу, а следовательно у Вас отсутствует обязательство по возмещению вреда.УточнитьВам помог ответ: ДаНетУ нас на работе 2 смены, дневная и ночная, и в связи с коронавирусом чтобы смены не встречались, одна их них должна уйти раньше на 30 минут. У нас система биосмарт — отпечаток пальца вход/выход, получается эти 30 минут из нашего кошелька?

Пожалуйста, при ответе, не звоните на телефон он указан только из-за того что это необходимо.г.

Самара • Вопросов: 28 Адвокат Максименко Н. А. отзывов: 72•ответов: 103•г. МоскваУход работников на 30 минут раньше графика в связи с соблюдением карантина по коронавирусу по распоряжению самого работодателя не должны ущемить работников в оплате труда.

Если подобное выяснится при расчете заработной платы, то эти действия работодателя необходимо будет обжаловать в трудовой инспекции и в суде.

Не забывайте ставить юристам «спасибо» за полученные консультации.

С уважением, адвокат Максименко Н.А.Задать вопросВам помог ответ: ДаНетПрошу проконсультировать меня, правомерно ли действия работодателя и не нарушает ли это трудовое законодательство. Я работаю в ЗАО Тракт-Владивосток в должности старшего менеджера.

В данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до трех лет. И У меня сложилась такая проблема. Сначала мне было сказано что компания ликвидировалась (реорганизовалась) из ЗАО перешла в ТП и чтобы перейти в ТП надо сначала написать заявление на увольнение по собственному желанию и потом о приеме на работу в ТП (к сожалению это подтвердить ни как не смогу, так как в последствии мне бухгалтер сказала что это я все сама выдумала).

Когда я отказалась что либо писать, работодатель вручил мне документ, в котором просит дать ему объяснения по моим прогулам, что якобы ему не известно о моем намерении использовать отпуск до конца. Ввиду желания работодателя уволить меня, я все таки написала заявление, где предложила увольнение по соглашению сторон, с условием выплату компенсации, в размере трех окладов.
Ввиду желания работодателя уволить меня, я все таки написала заявление, где предложила увольнение по соглашению сторон, с условием выплату компенсации, в размере трех окладов. Это заявление я писала 5 октября, в итоге 9 октября мне была перечислена денежная сумма в размере 25351,64 рубля (как выяснилось в последствии что это компенсация за неиспользованный отпуск) И я от работодателя получила документ, где написал что расторгнуть договор согласен но без выплаты.

И в этом документе просит дать разрешение на отправку почтой моей трудовой книжки и из которого уже видно, что оказывается они, были в курсе что я нахожусь в отпуске, хотя ни каких объяснительный по данному факту я не писала. Да и тот факт что меня рассчитали и просили дать разрешение выслать почтой моей трудовой книжки заочно говорит о факте увольнения. И спустя две недели я узнала что оказывается меня так и не уволили и получила новое письмо где он просит приехать и подписать доп.

соглашение о расторжении (без доп. выплат), либо вернуть компенсацию за отпуск. Была в трудовой инспекции, но там не получила ответов на свои вопросы, связанные с увольнением, так как изъявляю желание дальше работать в компании.

До окончании расследования там мне сказали ни чего не писать, не подписывать.

И в прокуратуре первореченского района так же ответили, что лучше пока не спешить. А как быть с тем что работодатель дал мне 5 рабочих дней на то чтобы вернуть компенсацию за неиспользованный отпуск. Я готова их вернуть но в соответствии с трудовым кодексом.

ВОПРОС: Не нарушает ли трудовое законодательство тот факт что 9 октября мне сделали расчет, без факта увольнения (о чем свидетельствует копия трудовой книжки, заверенная 19.10.15 г)г. Владивосток • Вопросов: 40 Юрист отзывов: 123 435•ответов: 329 002•г.

НовосибирскДа, позиция работодателя не законна.Задать вопросВам помог ответ: ДаНетПри сокращении штата оставлена одна ставка, которая была разделена на 0,5 между двумя сотрудниками.

В дальнейшем одна из сотрудниц уволилась. Оставшаяся сотрудница в устной форме выразила согласие работать на полную ставку, однако перевел на высвободившуюся часть 0,5 ставки другого сотрудника.г.

Красноярск • Вопросов: 1 Юрист отзывов: 635•ответов: 1 155•г. Комсомольск-на-АмуреНужно было этой работнице письменно изложить работодателю свои пожелания и тогда, возможно он бы так не поступил, а при таких обстоятельствах он поступил правомерно.УточнитьВам помог ответ: ДаНетРаботодатель требует от меня расписку следующего содержания: «Мне понятна гражданская , который может быть причинён в результате нарушения мною правил управления строительной техникой, повлекшее повреждение опор линий электропередач. При наступлении такого случая, я готов возместить причинённый мною материальный ущерб добровольно, и я уведомлён, что в случае отказа от добровольного возмещения причинённого мною материального ущерба, в отношении меня будет подан иск в суд.г.

Краснодар • Вопросов: 8 Юрист отзывов: 1 024•ответов: 1 410•г. КраснодарВалерий Владимирович, здравствуйте!Расписка не является каким-либо локальным нормативным актом работодателя.

Это право работника писать такую расписку.С Уважением, юрист Дмитрий КВН.УточнитьВам помог ответ: ДаНетЯ боюсь, что может отказать в доступе к работе, при отсутствии данной расписки.г. Краснодар • Вопросов: 8 Юрист отзывов: 1 024•ответов: 1 410•г. КраснодарВалерий Владимирович, это незаконно.

Важно понимать, что работодателем в любом случае при нарушении таковых правил и причинении вреда и без расписки будет взыскивать убытки.Задать вопросВам помог ответ: ДаНетЯ являюсь токарем на заводе.

За брак в работе, допущенный 15 августа 2021 г. по моей вине, мне был объявлен выговор приказом от 20 сентября.

Однако я предоставил за период с 30 августа по 08 сентября. Мог ли работодатель объявлять мне выговор с датой 20 сентября?г.

Воронеж • Вопросов: 15 Юрист отзывов: 833•ответов: 1 444•г. ТверьДа. работодатель уложился в срок.Задать вопросВам помог ответ: ДаНет Юрист отзывов: 1 156•ответов: 1 898•г. ОмскРаботодатель в Споки уложился, так как для применения дисциплинарного взыскания нужен месяц, не более, сюда включается время нахождения на больничном и в отпуске.Задать вопросВам помог ответ: ДаНетРазве выговор должен быть выставлен не до 15 сентября?г.

Воронеж • Вопросов: 15 Пользователь на сайтеотзывов: 3 434•ответов: 8 394•г. ВоронежВнимание! Ответ от пользователя, не зарегистрированного в качестве юриста. Цитата:Дисциплинарное взыскание применяется не позднее одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника, пребывания его в отпуске, а также времени, необходимого на учет мнения представительного органа работников.ТК РФ Статья 193.

Порядок применения дисциплинарных взысканийЗадать вопросВам помог ответ: ДаНетЯ живу в г.Пугачёве работаю в пожарной охране в этом году я и другие рабочие получили строгий выговор тринадцатую и ежемесячную премию мы потеряли, и к празднику годовщине МЧС все получили премию кроме нас. У меня вопрос может ли работодатель лишить нас премии которую выдали ко дню МЧС.Викторг.

Пугачев • Вопросов: 1 Адвокат отзывов: 3 054•ответов: 10 994•г.

Санкт-ПетербургВиктор! В той структуре, в которой Вы служите, должно быть Положение о премировании, в соответствии с которым сотрудники, которые имеют взыскания, могут быть лишены премии по итогам года или специальной премии к профессиональному празднику.

По этому, считаю, что работодатель может так поступить. С уважением,Задать вопросВам помог ответ: ДаНет 16.03.2011, 15:40 15 33 Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:Бесплатно с мобильных и городскихБесплатный многоканальный телефонЕсли Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможетЮристов онлайн Вопросов за суткиВопросов без ответовПодписаться на уведомленияМобильноеприложениеМы в соц.

сетях

© 2000-2021 Юридическая социальная сеть 9111.ru *Ответ на вопрос за 5 минут гарантируется авторам VIP-вопросов. МоскваКомсомольский пр., д. 7Санкт-Петербургнаб.

р. Фонтанки, д. 59Екатеринбург:Нижний Новгород:Ростов-на-Дону:Казань:Челябинск:Администратор печатает сообщение

Диспетчер – что он делает и как работать удаленно

/ Обновлено: 18 марта 2021 2 543 И снова здравствуйте!

Сегодня я, Елена Никитина, расскажу о том, в каких сферах экономики трудится диспетчер, какими качествами и умениями он должен обладать и может ли он заработать удаленно. Содержание Диспетчер – профессия очень разноформатная. Ее представители трудятся в авиации, железнодорожном сообщении, в МЧС, такси и грузовых перевозках.

Общее между ними – функция связующего звена между различными отделами организации.

Рассмотрим каждую службу по отдельности и поговорим о возможности занятости на дому.

Самая ответственная отрасль диспетчерского труда, та самая, где «первым делом самолеты». Функционал: авиадиспетчер не только отвечает за своевременный взлет и посадку лайнеров, но и контролирует все наземное передвижение техники по аэродрому.

Только по его команде возможен запуск двигателя самолета, выруливание на взлетную полосу, подъем в воздух или снижение.

Он осуществляет постоянную связь с пилотом судна и инженером аэропорта и решает внештатные ситуации. От его умения держать в голове всю необходимую информацию о наличии свободных полос и технических характеристиках машины зависит жизнь сотен людей. Особенности: работа в крупных аэропортах напряженная, ведь плотность взлетно-посадочных операций очень – порой интервал между ними составляет лишь несколько минут.

Особенности: работа в крупных аэропортах напряженная, ведь плотность взлетно-посадочных операций очень – порой интервал между ними составляет лишь несколько минут. Служба связана со стрессовыми ситуациями, поэтому диспетчер проходит строгую медицинскую комиссию, может делать перерывы в работе каждые 2 часа (в зависимости от загруженности), имеет право на льготный отпуск и досрочный выход на пенсию.

Автор книги Александр Редькин, с 2009 года путешествует по миру и с 2012 года живет на Бали. Необходимое образование: для получения этой специальности требуется высшее авиационное образование и знание языков. По сути, это те же маневры, но развернутые в двумерном пространстве.

Функционал: работник отвечает за движение поездов: закрытие и открытие светофоров на путях, прохождение составом перегонов (участков между станциями) и станций, прибытие, готовность к отправлению и маневровые работы.

Все это должно проходить в соответствии с графиком движения по контролируемому участку, чтобы обеспечить эффективное использование путей и подвижного состава и избежать столкновений. Диспетчер осуществляет связь с дежурными по станциям, машинистами поездов, инженерами и прочими техническими службами. Поскольку полная карта участка имеется только у диспетчера, остальные “движенцы” обязаны подчиняться его приказам.

В свою очередь, сам работник пульта подчиняется многочисленному начальству. Особенности: поскольку поезда ходят круглосуточно, график у сотрудников сменный. Как правило, “день – ночь – отсыпной – выходной”.

Как и любой железнодорожник, диспетчер проходит медицинский отбор перед принятием на работу, а затем – регулярную медкомиссию. Отпуск у диспетчера составляет 35 суток.

Необходимое образование: для работы на железной дороге необходимо получить среднее специальное образование. Представители этой профессии ежедневно сталкиваются с угрозой человеческой жизни. Функционал: диспетчер (оператор) МЧС принимает звонки от граждан, выясняет подробности произошедшего и связывается с необходимыми службами для дальнейшего реагирования, будь то несчастный случай на водоеме, пожар или взрыв газа в многоквартирных домах.

От того, насколько своевременно, грамотно и продуманно направлена помощь, зависят жизнь и здоровье пострадавших.

МЧС – это очень разветвленная структура, включающая службу пожарной безопасности, скорую помощь, аварийную газовую службу и антитеррор.

Диспетчер МЧС, принимающий звонки по номеру 112, должен, ориентируясь в сообщении пострадавшего, принять решение о составе и количестве необходимой техники и своевременно отправить ее к месту происшествия. При этом в голове он держит информацию о ее наличии и исправности, обо всех ремонтируемых дорогах и путях объезда автомобильного транспорта, о работе смежных подразделений и т.

д. Особенности: в работе требуется недюжинная стрессоустойчивость.

Постоянное взаимодействие с людским горем накладывает отпечаток на психику. Кроме того, люди в экстренной ситуации часто находятся под влиянием эмоций, что затрудняет реагирование. Обычно рабочий день диспетчера длится сутки.

Ежегодно сотруднику МЧС положено 30 дней отдыха, может начисляться дополнительный отпуск.

Льготная выслуга лет предусмотрена для военных сотрудников, имеющих воинские звания. Необходимое образование: для младших должностей МЧС наличие профессионального образования не обязательно. Но важную роль играет опыт работы и характер воинской службы.

В зависимости от направленности может потребоваться медицинское образование, опыт работы в пожарной части и т. д. На сайте МЧС можно найти .

Грамотное перемещение грузов по необъятным просторам и за пределы нашей Родины требует недюжинных усилий.

Функционал: диспетчер грузоперевозок выполняет следующие обязанности:

  1. контролирует своевременность погрузки, доставки и выгрузки с учетом особенностей товара (например, скоропортящихся продуктов);
  2. подбирает автомобиль нужной вместимости и грузоподъемности;
  3. находит заказчика;
  4. взаимодействует с водителями, экспедиторами, торговыми точками, складскими помещениями;
  5. заполняет отчетные документы.

Особенности: в зависимости от графика работы компании диспетчер может работать по пятидневному или сменному графику. Льготного отпуска нет. Необходимое образование: на работу берут со средним образованием.

Требуется знание ПК, желателен опыт. Вот примерное описание служебных обязанностей и требований к сотрудникам в вакансии одной из компаний. Чтобы обучиться всем премудростям, потребуется время, но достоинство профессии в том, что, накопив опыт и наработав клиентскую базу, можно уйти в свободное плавание – начать работать на себя.

Слышали анекдот? Садится подвыпивший мужчина в такси и молчит.

Водитель спрашивает: — Куда Вам? — Нет, к удавам я не поеду. — Куда Вам надо? — Ну, надо — так надо. Поехали к удавам.

Чтобы не возникало подобной неразберихи, существуют диспетчерские службы, которые уточняют потребности клиента и направляют водителя по адресу без лишней траты времени.

Функционал: диспетчер (он же оператор) такси работает так:

  1. принимает заявки от клиентов по телефону или с сайта,
  2. распределяет нагрузку между водителями,
  3. отслеживает движение транспортного средства,
  4. оповещает пассажиров о прибытии или задержке автомобиля (часто это делается автоматически при помощи СМС).

Особенности: график работы в такси сменный. Чаще всего в такси идут работать женщины, т. к., во-первых, здесь не требуется сложных технических знаний, а во-вторых, приятный женский голос более располагает к общению.

Степень загруженности зависит от величины компании, штата, погоды и времени суток.

Условия труда расцениваются как нормальные, льготы не предоставляются. Необходимое образование: чтобы стать сотрудником диспетчерской службы такси, нужны хорошее знание города и поставленная речь для общения с клиентом. Специального образования не требуется.

Как правило, на работу принимают без опыта. Сегодня набирает популярность доставка товаров через интернет, которую контролируют диспетчеры (операторы) доставки. Функционал: диспетчер сотрудничает как с клиентом, оговаривая комплектацию и сроки доставки, так и с курьерами (пешими или на автомобилях).
Функционал: диспетчер сотрудничает как с клиентом, оговаривая комплектацию и сроки доставки, так и с курьерами (пешими или на автомобилях).

Работник интернет-магазина принимает входящие звонки или перезванивает клиентам, заказавшим звонок.

Особенности: операторы работают в офисе компании или удаленно. Необходимое образование: подойдет обычное среднее. Работа диспетчера требует точности, продуктивности и исполнительности.

А потому специалист должен обладать следующими качествами:

  1. высоким уровнем самоорганизации;
  2. исполнительностью.
  3. быстротой реакции, чтобы обеспечивать своевременное решение вопросов;
  4. наблюдательностью;
  5. внимательностью;
  6. техническим складом ума, чтобы разбираться в тонкостях производства и продумывать различные варианты действий;
  7. усидчивостью;
  8. хорошей дикцией для успешного общения с клиентами;
  9. стрессоустойчивостью (особенно важно в таких сферах как МЧС и авиация);

Возможно ли работать диспетчером на дому?

Большинство диспетчеров трудится в оффлайн-режиме, но вариант удаленного заработка все же есть. Исходя из специфики деятельности, не все диспетчеры могут работать удаленно.

Основные сферы, позволяющие трудиться на дому, — это логистика, такси и интернет-торговля. Удаленные вакансии можно найти в интернете на сайтах по поиску работы типа Avito, HeadHunter или GoUp (чаще всего это небольшие компании или ИП, набирающие сотрудников для работы на телефоне), через знакомых, имеющих свой интернет-магазин или занятых в сфере логистики, либо организовать бизнес самостоятельно, правда, это уже потребует некоторых вложений. Диспетчер доставки может сотрудничать с одним или несколькими интернет-магазинами, получая процент за свою деятельность.

Для работы ему необходимы курьеры, непосредственно осуществляющие доставку. Здесь все зависит от договоренности с компанией. Моя знакомая занимается обзвоном людей, сделавших заказ в интернет-магазине косметики, уточняет удобное время доставки товара и передает сведения владельцу магазина, который распоряжается курьерами самостоятельно.

При этом она получает фиксированное вознаграждение за каждый звонок — неплохая подработка, которую можно совмещать с основной работой. Другой знакомый нашел несколько постоянных клиентов на YouDo, нанял курьеров и занимается доставкой.

Он работает из дома, но ежедневно встречается с курьерами для расчетов. Интернет-магазины с доставкой на дом востребованы в крупных городах.

Но сотрудничать с ними можно и в небольшом городе, правда, занятость и условия труда будут немного другими.

Чтобы заниматься грузоперевозками на дому, понадобятся контакты нескольких компаний-заказчиков и водителей-дальнобойщиков на собственных автомобилях. Это при условии личного знакомства. Найти заказ можно и в интернете, но следует учитывать, что не все водители там зарегистрированы.

Некоторые предпочитают сотрудничать по телефону — каждый выбирает для себя более удобный способ, а диспетчер может совмещать оба канала. Найдя груз, логист отыскивает свободный грузовик и обеспечивает исполнителю максимальную загрузку в оба конца, помогая ему получить как можно большее вознаграждение и забрать себе процент.

Для удаленной работы в такси понадобится специальная программа и бесперебойный доступ в сеть.

Отыскать вакансии можно в интернете.

Оплата может быть сдельной или повременной. Смены могут длиться 12 часов или сутки. Основная сложность — приходится все это время быть онлайн.

Отзывы о заработке подобного рода разные. Одним подходит вариант телефонных звонков на дом, другим неудобны привязанность к компьютеру и пьяные звонки по ночам.

Многие сталкивались с мошенниками, которые часто маскируются под сервис “Яндекс.Такси”. Проявляйте бдительность и не доверяйте обещаниям легкого заработка. Диспетчер – своеобразная профессия, главное в ней – оперативно реагировать на сигнал.

С развитием технологий возрастает возможность зарабатывать удаленно. Для этого необходим компьютер с хорошим доступом в интернет и гарнитура с телефоном.

Для обеспечения качественной связи с клиентом важна тихая, спокойная обстановка. Пригодятся знания, полученные в офисе.

Читайте статьи нашего блога и открывайте другие перспективные . Удачи вам! Оцените материал:

(3 голосов, средний: 5,00 из 5)

Загрузка.